Veranstaltungen 

• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 

Nach mehr als zwei Jahren konnte die diesjährige ESF+-Jahresveranstaltung am 14. Juni 2022 endlich wieder in Präsenz stattfinden. Rund 180 Gäste nutzen die Gelegenheit, um sich zum Thema „Mit dem Europäischen Sozialfonds Plus Hessens Fachkräfte stärken“ zu informieren und sich abseits des Programms persönlich auszutauschen.

Begrüßt wurden die ESF+-Partner*Innen, Multiplikatoren*Innen und Interessierten von der Staatssekretärin im Hessischen Ministerium für Soziales und Integration, Anne Janz, sowie Ulrike Thomas, Leiterin der Verwaltungsbehörde ESF Hessen. Die Staatssekretärin wies in ihrer Ansprache auf die zahlreichen Errungenschaften des ESF in Hessen und die großen Herausforderungen in der neuen Förderperiode gerade auch mit Blick auf die aktuellen Geschehnisse in Osteuropa hin. Frau Thomas betonte, dass im ESF Hessen bei der Fachkräftesicherung ein besonderes Augenmerk auf die Menschen gelegt wird, die besonderer Unterstützung bedürfen und es nicht so leicht haben, im Arbeitsmarkt Fuß zu fassen.

Im Anschluss präsentierte Dr. Michael Morass von der Europäischen Kommission die EU-Perspektive auf den Fachkräftemangel. Dr. Morass sprach sich für die Stärkung der Investitionen in Aus- und Fortbildung aus und legte dar, wie wichtig es sei, einen besonderen Fokus auf die Sprachförderung für Geflüchtete zu legen, um so die vielen hochqualifizierten Menschen schnellstmöglich in den Arbeitsmarkt zu integrieren.

Vor der Kaffeepause schaltete sich Claudia Wesner, Leiterin der Stabsstelle Fachkräftesicherung in Hessen im HMSI, digital dazu und stellte vor, wo die ESF+-Programme in Hessen ansetzen, um dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken. Dabei stellte sie u.a. das „Neue Bündnis Fachkräftesicherung Hessen“ sowie beispielhafte Maßnahmen und Initiativen zur Fachkräftesicherung vor.

Besonders lebhaft ging es im Anschluss im Rahmen der Paneldiskussion zu, bei der die Diskutanten viele wertvolle Anregungen und Denkanstöße gaben zu der Frage, wie die Programme des ESF+-Hessen dazu beitragen können, dem Fachkräftemangel zu begegnen. Hier wurde mehrfach darauf hingewiesen, wie wichtig der Ausbau der Teilzeitausbildung sei und dass Fachkräftesicherung auch als Chancenthema gesehen werden sollte.

In ihrem Schlusswort bedankte sich Barbara Tiemann, Abteilungsleiterin III Arbeit im HMSI, bei allen für die gelungene und fruchtbare Veranstaltung und appellierte abschließend dafür, die Potenziale eines jeden Einzelnen in den Blick zu nehmen und diese auszubauen. In der kontinuierlichen Weiterbildung, der Motivation und Begleitung junger Menschen sowie in der Wiedereingliederung von Langzeitarbeitslosen und Menschen mit Benachteiligung sieht Tiemann einen wichtigen Schlüssel zum Erfolg.

Moderiert wurde die Veranstaltung von Jonas Tylewski.

Wenn Sie nicht persönlich in Langen dabei sein konnten, haben Sie die Möglichkeit, sich unter den beiden folgenden Links die Aufzeichnung der Jahresveranstaltung in zwei Teilen anzusehen. Viel Spaß!

Wichtiger Hinweis: Mit dem Klick auf den Link verlassen Sie das Angebot des ESF-Hessen und gelangen auf die Inhalte von Youtube (Video). Bitte beachten Sie, dass beim Laden des Inhalts Daten an den Anbieter und ggf. weitere Dritte übertragen werden. Wir weisen darauf hin, dass der ESF Hessen für die nachfolgenden Seiten und deren Inhalte insbesondere deren Einstellungen bzgl. Datenschutz nicht verantwortlich ist.

Aufzeichnung Teil 1

• Grußwort Staatssekretärin im HMSI Anne Janz 
• Begrüßung Ulrike Thomas – HMSI, ESF+ Fondsverwalterin für Hessen
• Dr. Michael Morass, Europäische Kommission, GD EMPL, Stv. Referatsleiter B.4
• Claudia Wesner, HMSI, Leiterin Stabsstelle Fachkräftesicherung in Hessen

Aufzeichnung Teil 2

• Wie können die Programme des ESF+ Hessen dazu beitragen, dem Fachkräftemangel zu begegnen? - Paneldiskussion und Fragerunde
• Schlusswort Barbara Tiemann – HMSI, Abteilungsleiterin III Arbeit